TOYOTA員工每天反覆練習的表格思考術:8步驟,解決所有想不出的簡報、創意、決策……等問題!(隨書附贈「表格思考筆記」乙本) 博客來網路書局 博客來書店網路書局 博客來優惠書籍 博客來網路購物

TOYOTA員工每天反覆練習的表格思考術:8步驟,解決所有想不出的簡報、創意、決策……等問題!(隨書附贈「表格思考筆記」乙本)



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底下是 TOYOTA員工每天反覆練習的表格思考術:8步驟,解決所有想不出的簡報、創意、決策……等問題!(隨書附贈「表格思考筆記」乙本) 的內容簡介



★為甚麼TOYOTA歷經多次挫敗仍屹立不搖?秘密藏就在本書中

★隨書附贈一本80頁思考表格與範例,讓你快速練習無負擔


每天面對海量的資訊還要跟時間賽跑,

腦袋和桌面的空間都不夠用怎麼辦?

想把複雜的事變簡單,就讓作者教你

TOYOTA公司都使用解決工具!

簡報、創意、決策……每項任務都卡卡的,不想出包,得找問題到底出在哪裡!

現在你用一隻筆和一張紙,就能跟著TOYOTA的員工學習,把複雜的事變簡單的思考方法。打造邏輯腦,其實只要天天練習就辦得到!

◎TOYOTA為何能成為百年偉大企業?關鍵在員工訓練……

TOYOTA訓練每位新進員工,透過製作「A3表格的報告書」練習思考,並融合實務不斷修正,不但能清楚了解處理事情的優先順序,還進一步找到解決問題的策略,讓個人和團隊都能發揮最大的執行效率!

◎TOYOTA員工如何把複雜的問題變簡單?關鍵是「表格思考」

作者石井住枝任職豐田汽車17年,接受完整訓練,負責設備及風險管理,已造就出眾多人才。她以豐田的「表格思考」為基礎,加上清楚的圖解說明與具體的情境案例,傳授你豐田人都在用的思考模式及技巧,讓你不管是製作企畫、創意提案或是人事管理,都可以清楚把握待辦事項的優先順序,找到更有效率的執行方法。

因此,想把你卡住的複雜問題迎刃而解,現在起就跟著他的8步驟,把腦中的資訊歸納得條理分明!

步驟1:【主題】

步驟2:【設定主題背景】

步驟3:【掌握現狀】

步驟4:【設定目標】

步驟5:【分析原因】

步驟6:【對策與執行】

步驟7:【執行結果與橫向發展】

步驟8:【反省與未來的課題】

◎表格雖然很簡單,但你得「每天反覆練習」才能駕馭大腦思考!

會思考的腦袋是練習出來的!本書以3種練習階段,提出7種常見的課題案例,包含:安排工作優先順序、分配時間、蒐集正確資訊、將創意轉化為具體形式、適時交辦並培育部屬,以及提升領導能力、引導部屬建立團隊共識。

反覆練習的思考初級篇:如何更有效率的達到目標?

【案例】:為什麼會忙得不可開交?快停止以個人好惡決定工作順序。

【案例】:為什麼有些人能同時兼顧多項任務?懂得分配時間是關鍵。

反覆練習的思考中級篇:引導團隊發揮執行力,你該做……

【案例】:不斷進化的組織是如何運作的?創意與世界潮流接軌就不怕落人一拍。

【案例】:頂尖團隊是如何培育出來的?懂交辦的主管讓員工學著自己管理自己。

反覆練習的思考高級篇:部門協同運作還能拿出績效,秘密在管理的方法

【案例】:別自己做到死,提升領導力要先學會放手。

【案例】:獨立作業與自主行動的團隊能力,是引導出來的。

*本書是《為什麼豐田人都用「A3紙」思考》第二版。博客來網路書局

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  • 譯者: 黃瓊仙
  • 出版社:大樂文化

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  • 出版日期:2017/12/14
  • 語言:繁體中文


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▲賽普斯克服懷孕的不適,持續堅持自己多年來的興趣。(圖/翻攝自IG/alliegatoruf,下同)



國際中心/綜合報導

美國佛州奧蘭多(Orlando)35歲的準媽媽賽普斯(Allison Sipes)從事鋼管舞運動已13年,熱愛自己興趣的她突破懷孕39周的不適,仍堅持要大秀舞技,「我得到了產科醫師與社區的支持,我很期待生產復原後,可以再度握上欄杆。」

據《獨立報》報導,賽普斯雖挺著大肚子,即將臨盆,但在整個孕期中,她還是持續跳著鋼管舞,她希望自己的經歷能鼓勵其他準媽媽繼續熱愛生活,「我很感激醫生不斷支持我去健身。」事實上,賽普斯經驗豐富,面對其他人的擔憂,她有十足信心能掌握身體狀況。

▲倒吊、旋轉、一字馬等技巧都難不倒賽普斯。



賽普斯經常在IG分享練舞畫面,她可以用雙腿夾住鋼管,游刃有餘的轉圈,手臂十分有力,雖然她的肚皮越來越大,卻無法打消她的熱情,她還曾開玩笑表示,「我跳鋼管又創造生命,說說你們的超能力是什麼?」

▲即使懷孕已39周,賽普斯的動作還是非常輕盈。



賽普斯的行為,也打破台灣傳統社會中孕婦最好不要大肆運動的觀念。此外,馬德里技術大學曾有研究指出,孕期間保持活動,有助於減少日後生產的時間,還能舒緩背痛、提高活力等。

Woman Pole Dances While Pregnant

This woman is pole dancing while pregnant.









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